A. Stella: „McLaren“ turi vengti „nuodingų sausainių“, kad išliktų viršūnėje
© McLaren Racing
„McLaren“ vadovas Andrea Stella teigė, kad komanda privalo vengti „nuodingų sausainių“, jei nori išsaugoti savo pergalingą kultūrą ir būti pajėgi kitais metais apginti iškovotą čempionės titulą.
„Yas Marina“ trasoje varžovus iš „Ferrari“ komandos pranokęs Lando Norriso padėjo tašką kovoje dėl čempionės titulo konstruktorių įskaitoje, kuris atiteko brito atstovaujamai „McLaren“ komandai.
Varžovus iš Italijos įveikusi 14 taškų, britų ekipa čempione tapo pirmą kartą po šešiolikos metų pertraukos.
Po triumfo Abu Dabyje A. Stella kalbėjo apie „nuodingus sausainius“, kurių vengiama tam, kad būtų išsaugota gera kultūra komandos viduje.
„Žinau, kad frazė „nuodingas sausainis“ išplito už „McLaren“ ribų. Dar nesuvokiau, kad žurnalistai yra tokie sumanūs. Vis dar esu naivus“, - kalbėjo čempionės vadovas A. Stella.
„Atsisakyti nuodingų sausainių yra vienas pagrindinių elementų. Taip bandome apsaugoti kultūrą, kurią sukūrėme. Tai nėra tik žodžiai, visa tai egzistuoja realiame gyvenime. Mūsų stovykloje visada bus numetama nuodingų sausainių. Visada bus bandymų sukurti nesutarimus, sugriauti komandos darną. Tačiau mes kasdien kalbame apie tai, kad turime vengti tų nuodingų sausainių.“
„Būtų labai naivu ir arogantiška manyti, kad dabar, kai kažką pasiekėme, esame tobuli, galime atsipalaiduoti ar galvoti, kad viskas mums priklauso vien dėl to, kad esame pasaulio čempionai. Čia nėra nieko naujo. Geriausia filosofija – pradėti taip, lyg būtum pralaimėjęs, ir būtent su tokiu požiūriu ruošimės kitam sezonui.“
A. Stella taip pat prakalbo apie tai, kaip komandoje dirbantys 1000 žmonių prisidėjo prie jos sėkmės čempionate.
„Žmonių potencialo atskleidimas yra tai, apie ką ne kartą kalbėjau“, – tęsė A. Stella. „Nesu tikras, ar tie, kurie tai girdėjo, iš tiesų supranta, ką tai reiškia, jei jie nėra matę, kaip sparčiai progresuoja 1000 žmonių kolektyvas. Tačiau būtent tai įvyko, nes negali pasiekti tokių standartų, tokio pajėgumo, tokio patikimumo be tų 1000 žmonių, dirbančių aukščiausiu lygiu.“
„Štai ką išgyvenome per tuos 10 metų „McLaren“ komandoje. Bet tikiuosi, kad tai ne galutinis, o atspirties taškas siekiant sėkmės ateityje.“
